> AVVISO DI MOBILITA' DI PERSONALE REGIONALE ED INTERREGIONALE
Avviso di mobilita' di personale regionale ed interregionale per Operatore professionale collaboratore - Infermiere professionale
Si rende noto che questa Azienda Unita' sanitaria locale, in
esecuzione della deliberazione n. 302 del 19/3/1999, intende
ricoprire, ai sensi degli artt. 12 e 13 del DPR 384/90, mediante
mobilita' finalizzata al riassorbimento del personale in attivita'
presso altre Aziende Unita' sanitarie locali e Aziende Ospedaliere o
Ente del Comparto Sanita' della regione Emilia-Romagna dichiarato in
esubero o, in subordine e successione, mediante mobilita' in ambito
regionale ed interregionale, il seguente posto d'organico
n. 1 posto di Ruolo: Sanitario - Profilo professionale: Operatori
professionali di I categoria del personale infermieristico -
Posizione funzionale: Operatore professionale collaboratore,
Infermiere professionale.
Il trasferimento e' riservato al personale delle Aziende Unita'
sanitarie locali, Aziende Ospedaliere ed Enti del Comparto Sanita'
che intenda trasferirsi per documentate esistenze familiari o
personali di cui agli artt. 12 e 13 del DPR 384/90, che ricopra in
ruolo la qualifica sopracitata ed abbia superato favorevolmente, alla
data di pubblicazione del presente bando nel Bollettino Ufficiale
della Regione Emilia-Romagna, il periodo di prova di cui all'art. 14
del DPR 761/79.
La domanda di mobilita', redatta in carta semplice, dovra' essere
indirizzata a:
- Direttore generale dell'Unita' sanitaria locale di destinazione;
- Direttore generale dell'Azienda Unita' sanitaria locale, Azienda
Ospedaliera o altro Ente del Comparto Sanita' di appartenenza.
La domanda di trasferimento dovra' pervenire, a pena di esclusione
dalla procedura di trasferimento, entro e non oltre le ore 12 del
trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente
bando nel Bollettino Ufficiale della Regione Emilia-Romagna al
seguente indirizzo: Direttore generale dell'Azienda Unita' sanitaria
locale di Rimini - Via Coriano n.38 - 47900 Rimini.
Il termine fissato per la presentazione delle domande e dei documenti
e' perentorio; l'eventuale riserva di invio successivo dei documenti
e' priva di effetto.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se spedite a
mezzo raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine
indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio postale
accettante. L'Amministrazione non assume responsabilita' in ordine
alla documentazione inviata a mezzo del Servizio postale.
Nella domanda dovra' essere indicato:
a) cognome e nome, data, luogo di nascita e di residenza;
b) l'Azienda Unita' sanitaria locale, l'Azienda Ospedaliera o Ente
del quale e' dipendente di ruolo;
c) il profilo professionale, la posizione funzionale e/o
qualificazione;
d) l'avvenuto superamento del periodo di prova;
e) l'eventuale posizione di esubero formalmente dichiarata
dell'Azienda Unita' sanitaria locale o Azienda Ospedaliera o Ente di
appartenenza;
f) le situazioni personali e familiari che determinano la richiesta
di mobilita';
g) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere inviata
ogni necessaria comunicazione.
Ai sensi dell'art. 3, comma 5, della Legge n. 127 del 15/5/1997, non
e' richiesta l'autenticazione della firma sulla relativa domanda.
Alla domanda dovranno essere allegati i seguenti documenti:
- stato di servizio dal quale risulti l'anzianita' di servizio di
ruolo nella posizione funzionale di appartenenza;
- tutte le certificazioni relative ai titoli che ritiene opportuno
presentare ai fini della valutazione di merito e della formulazione
della graduatoria, ivi compreso un curriculum formativo e
professionale redatto in carta libera datato e firmato;
- la documentazione concernente situazioni familiari e sociali e/o
esubero che l'interessato ha dichiarato nella domanda di
trasferimento.
Ai sensi dell'art. 1, comma 1, della Legge 23/8/1988, n.370, la
domanda di partecipazione all'avviso di mobilita' e i documenti
allegati, non sono soggetti all'imposta di bollo.
I titoli devono essere prodotti in originale o in copia autenticata
ai sensi di legge, oppure autocertificati con le modalita' e nei casi
e nei limiti previsti dalla normativa vigente, con particolare
riferimento al DPR n. 403 del 20/10/1998.
Le pubblicazioni devono essere edite a stampa.
Alla domanda deve essere unito, in carta semplice, in triplice copia,
un elenco dei documenti e dei titoli presentati, numerati
progressivamente in relazione al corrispondente titolo e con
indicazione del relativo stato (se originale o fotocopia
autenticata).
I titoli presentati dai concorrenti saranno valutati applicando gli
artt. 12 e 13 del DPR 384/90, nonche' secondo quanto concordato con
le organizzazioni sindacali.
Sara' formulata, in via prioritaria, una graduatoria separata per
eventuale personale dichiarato formalmente in esubero presso le
Aziende Unita' sanitarie locali e Aziende Ospedaliere della regione,
conformemente alla deliberazione di Giunta regionale n. 3666 del
27/7/1993.
In via secondaria, saranno formulate due distinte graduatorie: una
relativa alle domande di dipendenti delle Aziende Unita' sanitarie
locali o Aziende Ospedaliere della regione Emilia Romagna e l'altra
relativa ai dipendenti delle Aziende Unita' sanitarie locali o
Aziende Ospedaliere di altre regioni, stabilendo la precedenza alla
graduatoria dei dipendenti delle Unita' Sanitarie locali e Aziende
Ospedaliere della regione Emilia-Romagna.
Si informa inoltre, che chi ha gia' presentato domanda di
trasferimento a questa Azienda Unita' sanitaria locale dovra'
ripeterla per essere ammesso alle procedure di cui al presente
avviso.
L'Amministrazione, per ragioni di pubblico interesse, si riserva la
facolta' di prorogare, sospendere, revocare o modificare il presente
avviso dandone comunicazione agli interessati, nonche' di non
procedere all'assunzione, in relazione all'eventuale intervento di
particolari vincoli legislativi, regolamentari, finanziari od
organizzativi.
L'accoglimento della domanda di trasferimento da parte del Direttore
generale e' subordinato all'esito di preventiva verifica delle
possibilita' di attuare la mobilita' di dipendenti di corrispondente
qualifica, in esubero presso altre Aziende Unita' sanitarie locali
della regione Emilia-Romagna.
Il candidato a cui e' stata accolta la domanda sara' soggetto alle
disposizioni del Contratto collettivo nazionale di lavoro del
Comparto Sanita' sottoscritto in data 6/12/1996, ivi compresi i
termini per la presentazione dei documenti e l'espletamento del
periodo di prova secondo le modalita' dell'art. 15 del Contratto
collettivo nazionale di lavoro citato.
Ai sensi dell'art. 9 dell'accordo integrativo del CCNL del Comparto
Sanita' il nulla osta dell'Azienda di appartenenza e' sostituito dal
preavviso di cui art. 38.
Per eventuali informazioni e chiarimenti i concorrenti potranno
rivolgersi all'Unita' operativa Amministrazione del Personale -
Ufficio Concorsi - Azienda Unita' sanitaria locale - Via Coriano n.
38 - 47037 Rimini - tel. 0541/707796 - 707713 - 707707 - dalle ore 9
alle ore 12 di tutti i giorni feriali.
IL DIRETTORE GENERALE
Walther Domeniconi
Scadenza: 14 maggio 1999
