n.354 del 13.12.2021 (Parte Seconda)

IL DIRETTORE

Visti:

- la Legge 12 marzo 1999, n.68 "Norme per il diritto al lavoro dei disabili" e ss.mm.ii. che, all’art. 13, prevede incentivi statali erogati dall’INPS per l’assunzione di disabili, mentre, all’art. 14, prevede la costituzione di un Fondo Regionale per l'occupazione dei disabili;

- il Regolamento di esecuzione per l’attuazione della L. n. 68/99, emanato con Decreto del Presidente della Repubblica 10 ottobre 2000, n. 333;

- la Legge 29 marzo 1985, n. 113: "Aggiornamento della disciplina del collocamento al lavoro e del rapporto di lavoro dei centralinisti non vedenti" e ss.mm.ii;

- il D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 150 "Disposizioni per il riordino della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive, ai sensi dell'articolo 1, comma 3, della legge 10 dicembre 2014, n. 183" e ss.mm.ii.;

- il D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 151 "Disposizioni di razionalizzazione e semplificazione delle procedure e degli adempimenti a carico di cittadini e imprese e altre disposizioni in materia di rapporto di lavoro e pari opportunità, in attuazione della legge 10 dicembre 2014, n. 183" e ss.mm.ii.;

Viste inoltre la Legge 3 marzo 2009, n. 18 “Ratifica ed esecuzione della convenzione delle nazioni unite sui diritti delle persone con disabilità, con Protocollo opzionale, fatta a new York il 13 dicembre 2006 e istituzione dell’osservatorio nazionale sulla condizione delle persone con disabilità”.

Viste le Leggi Regionali:

- n. 12 del 30 giugno 2003, “Norme per l’uguaglianza delle opportunità di accesso al sapere, per ognuno e per tutto l’arco della vita, attraverso il rafforzamento dell’istruzione e della formazione professionale, anche in integrazione tra loro” e ss.mm.ii.;

- n. 17 del 1 agosto 2005, “Norme per la promozione dell’occupazione, della qualità, sicurezza e regolarità del Lavoro” e ss.mm.ii. che, all’articolo 19 disciplina l’istituzione del Fondo regionale per l'occupazione delle persone con disabilità finalizzato a favorire l'inserimento, il reinserimento e la permanenza nei luoghi di lavoro delle persone con disabilità;

- n. 13 del 30 luglio 2015, "Riforma del sistema di governo regionale e locale e disposizioni su città metropolitana di Bologna, province, comuni e loro unioni" e ss.mm.ii.

Dato atto che l'Agenzia Regionale per il Lavoro, ai sensi delle disposizioni sopra citate, ha assunto, a partire dal 1 agosto 2016, le competenze relative alla gestione dei Centri per l’Impiego anche relativamente alle procedure espletate dagli Uffici del Collocamento mirato per le persone disabili e le altre categorie protette.

Vista la Deliberazione dell’Assemblea legislativa della Regione Emilia-Romagna n. 75 del 21 giugno 2016 “Approvazione del "Programma triennale delle politiche formative e per il lavoro – (Proposta della Giunta regionale in data 12 maggio 2016, n. 646)”.

Richiamato, in particolare, l’art.31 della L.R.n.13/2019 che al comma 1 stabilisce che “Il Programma triennale delle politiche formative e per il lavoro, in attuazione dell'articolo 44, comma 1, della Legge regionale n. 12 del 2003, è prorogato fino all'approvazione del nuovo programma da parte dell'Assemblea legislativa”.

Viste le deliberazioni della Giunta regionale:

- n. 412/2015 “Approvazione regime di aiuti all’occupazione a seguito del Regolamento (CE) n. 651/2014” art. 9 allegato A), parte integrante e sostanziale della stessa deliberazione, così come modificata dalla

- n. 1872 del 14/12/2020 “Proroga del regime di aiuti all' occupazione a seguito del regolamento (UE) n. 972/2020. Modifiche alla delibera di Giunta n. 412/2015”;

- n. 333 del 14 aprile 2020 di approvazione della Programmazione dell’anno 2020 delle risorse Fondo Regionale persone con Disabilità che al punto 4., lettera c.1, dell’Allegato 1 prevede, tra gli “Incentivi alle imprese”, la concessione ai datori di lavoro di incentivi per le assunzioni di lavoratori disabili precisando che “le risorse del Fondo per il 2020 per incentivi alle imprese realizzano la finalità integrativa e non sostitutiva di quanto erogato dall’INPS, previa definizione di criteri e modalità di intervento congruenti con la normativa nazionale e con il regolamento UE 651/2014 in materia di aiuti all’occupazione ”;

- n. 1920 del 21 dicembre 2020 avente ad oggetto: “Incentivi ai datori di lavoro per le assunzioni di persone con disabilità: approvazione criteri e modalità di intervento e assegnazione risorse con contestuale assunzione impegno di spesa a favore dell'Agenzia regionale per il lavoro, in attuazione della propria deliberazione n. 333/2020 - Programma delle attività Fondo Regionale Disabili 2020” con la quale viene assegnata all’Agenzia Regionale per il Lavoro la somma pari ad euro 1.000.000,00;

- n. 715 del 17/5/2021 avente ad oggetto: “Programmazione anno 2021 delle risorse Fondo Regionale persone con Disabilità. Approvazione del Programma annuale” che al punto C., lettera c.2, dell’Allegato 1 prevede, “Incentivi alle imprese” per la concessione ai datori di lavoro di incentivi per le assunzioni di lavoratori disabili;

- n. 1876 del 15/11/2021 avente ad oggetto: “Incentivi ai datori di lavoro per le assunzioni di persone con disabilità: assegnazione risorse all'Agenzia regionale per il lavoro in attuazione della propria deliberazione n. 715/2021 - Programma delle attività Fondo regionale disabili 2021” con la quale viene assegnata all’Agenzia Regionale per il Lavoro la somma pari ad euro 500.000,00.

Preso atto che con proprie Determinazioni dirigenziali:

- n. 122 del 1/2/2021 è stato approvato l'Avviso pubblico per la presentazione di domande di contributo in favore di datori di lavoro privati per l'assunzione a tempo determinato di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla L. 68/1999 – anno 2021 - da finanziare con il Fondo Regionale Disabili - in attuazione della DGR 1920/2020, con finestre temporali intermedie e scadenza finale al 31/12/2021;

- n. 329 del 22/3/2021 sono state adottate le “Disposizioni per l'attuazione dell'avviso pubblico, approvato con determinazione n. 122 del 1/2/2021, per la presentazione di domande di contributo in favore di datori di lavoro privati per l'assunzione a tempo determinato di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla l. 68/1999 - anno 2021: costituzione e nomina del nucleo di validazione regionale, compiti e procedure per la relativa istruttoria”.

Avuto presente che, secondo quanto previsto dalla Programmazione regionale per l’anno 2020 delle risorse del Fondo Regionale Disabili, di cui alla citata Deliberazione di Giunta regionale n. 333 del 14 aprile 2020, e sulla base di criteri e modalità fissati dalla stessa Giunta regionale con Deliberazione n. 1920 del 21 dicembre 2020:

- l’Agenzia regionale per il lavoro, con il richiamato Avviso pubblico, approvato con propria determina dirigenziale n. 122 del 1/2/2021, a partire dal 4/2/2021 finanzia incentivi a datori di lavoro privati per assunzioni a tempo determinato di persone con disabilità, nella misura del 40% o del 60% in relazione agli obblighi assunzionali;

- che le risorse assegnate all’Agenzia regionale per il lavoro dalla deliberazione di Giunta regionale n. 1920/2020 per l’attuazione del citato Avviso pubblico ammontano a Euro 1.000.000,00;

- che alla scadenza della 3° FINESTRA (domande pervenute tra il 1 luglio e il 30 settembre 2021), e al netto dell’importo presunto per le domande pervenute dal 1 ottobre 2021 e fino alla data di pubblicazione del presente atto nel Bollettino Ufficiale BURERT, l’importo presunto richiesto ammonta a circa euro 400.000,00 maturando un residuo ancora disponibile pari a circa € 600.000,00.

Rilevata la necessità, in considerazione delle risorse ancora disponibili e alla luce dell’esperienza acquisita nel primo periodo di applicazione, dare continuità a tale misura rendendo strutturale il finanziamento di incentivi a datori di lavoro privati per assunzioni a tempo determinato di persone con disabilità e di ampliare ulteriormente la platea dei potenziali datori di lavoro beneficiari semplificando alcune procedure per accedere ai benefici con l’obiettivo di offrire maggiori opportunità di inclusione lavorativa alle persone in condizione di disabilità.

Avuto presente inoltre che la citata Deliberazione n. 1920 del 21 dicembre 2020 al punto “RAPPORTI INCENTIVATI E MISURA DELL’INCENTIVO”, tra le altre, stabilisce che “In caso di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo determinato a tempo indeterminato, si procederà, a seguito di ulteriore procedura ad evidenza pubblica approvata dell’Agenzia Regionale per il Lavoro, ad integrare l’incentivo precedentemente concesso per l’assunzione a tempo determinato – nella misura e per la durata per cui è stato concesso – fino alla copertura massima del 100% del costo salariale lordo”.

Rilevata pertanto la necessità, per assicurare il diritto al lavoro e l’integrazione lavorativa delle persone con disabilità, di dare attuazione a quanto previsto dalla citata Deliberazione n. 1920 del 21 dicembre 2020 al punto “RAPPORTI INCENTIVATI E MISURA DELL’INCENTIVO”, mediante l’approvazione di una procedura ad evidenza pubblica integrativa per la presentazione di domande di ulteriori incentivi a seguito di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo determinato a tempo indeterminato per consentire ai beneficiari la copertura massima di contributo fino al 100% del costo salariale lordo inizialmente ammesso.

Ritenuto pertanto opportuno, con il presente atto, provvedere:

- alla chiusura anticipata dell’Avviso pubblico di cui alla propria richiamata determinazione n. 122 del 01/02/2021;

- alla contestuale approvazione di un nuovo Avviso pubblico, da finanziare con Fondo Regionale Disabili per gli anni 2021 e 2022, per la “Presentazione di domande di contributo in favore di datori di lavoro privati per l’assunzione a tempo determinato di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla legge n. 68/1999” con procedura di presentazione just in time e relativa modulistica, allegato al presente atto quale sua parte integrante e sostanziale e denominato CAPO A) (allegato n. 1A), valido fino ad esaurimento delle risorse disponibili e comunque non oltre le ore 12.00 del giorno 31/12/2022, nel quale sono previste le scadenze temporali per l’avvio del procedimento di istruttoria per l’anno 2022 in attuazione e sulla base di criteri e modalità fissati della Delibera di Giunta regionale n. 1920 del 21 dicembre 2020;

- a stabilire che la dotazione finanziaria residua dell’Avviso di cui alla propria determinazione n. 122 del 1/2/2021 chiuso anticipatamente, pari a circa € 600.000,00, confluisca interamente nel nuovo Avviso pubblico approvato con il presente provvedimento quale CAPO A) e che eventuali economie relative a mancata assegnazione, rendicontazione o rinuncia sul precedente bando confluiscano nello stesso nuovo Avviso;

- a precisare che le domande già inviate a partire dal 1 ottobre 2021 e fino alla data di pubblicazione del presente atto nel Bollettino Ufficiale BURERT, presentate sull’Avviso pubblico di cui alla determinazione n. 122 del 1/2/2021 oggetto di chiusura anticipata ai sensi della presente determinazione, conservano la loro efficacia a valere sullo stesso precedente Avviso. Anche le eventuali domande presentate tra la data di adozione della presente determinazione e la data della sua pubblicazione nel BURERT, conservano la loro efficacia a valere sul precedente Avviso;

- a stabilire che le domande presentate a partire dal giorno di pubblicazione nel BURERT del presente atto saranno valutate secondo le nuove disposizioni contenute nell’Avviso pubblico denominato CAPO A. L'istruttoria di tutte domande pervenute seguirà l'ordine cronologico di presentazione secondo le finestre temporali indicate nello stesso allegato 1A, CAPO A;

- a prevedere che è facoltà dei datori di lavoro interessati integrare le domande già presentate tramite nuove o ulteriori istanze, informazioni e/o integrazioni;

- a dare atto che eventuali domande presentate a valere sulla modulistica originaria di cui al precedente Avviso conservano ugualmente la loro efficacia e verranno istruite ai fini dell’ammissibilità del contributo riservandosi la possibilità di richiedere eventuali integrazioni in merito a informazioni contenute nei moduli approvati in sede dell’Avviso CAPO A) di cui al presente atto;

- ad approvare un’ulteriore procedura ad evidenza pubblica ad integrazione del precedente citato Avviso pubblico denominato CAPO A), per la presentazione di domande di ulteriori incentivi a seguito di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo determinato a tempo indeterminato, allegato al presente atto quale sua parte integrante e sostanziale e denominato CAPO B) (allegato n. 1B), con la precisazione che le domande di contributo integrativo potranno essere presentate all’Agenzia regionale per il lavoro entro lo stesso termine dell’Avviso di cui al CAPO A), e pertanto fino ad esaurimento delle risorse disponibili e comunque non oltre le ore 12.00 del giorno 31/12/2022, con le stesse scadenze temporali per l’anno 2022 mentre, per l’anno 2021, la finestra temporale riguarderà le domande pervenute tra il giorno di pubblicazione della presente determinazione di integrazione nel BURERT e il 31 dicembre 2021 con avvio del procedimento dal 3 gennaio 2022;

- a stabilire che per quanto riguarda altresì le risorse disponibili per la realizzazione di tale iniziativa, le stesse sono finanziate con il Fondo regionale per l'occupazione delle persone con disabilità di cui all’art. 19 della Legge Regionale n.17/2015 e ss.mm.ii, e rientrano nelle assegnazioni previste dalle citate Deliberazioni di Giunta regionale n. 1920 del 21 dicembre 2020 e n. 1876 del 15/11/2021 e quindi nel finanziamento previsto dall’Avviso pubblico di cui al CAPO A). Pertanto, ai fini della presente integrazione, si procederà al riconoscimento del contributo fino ad esaurimento delle relative risorse disponibili.

Precisato che:

- tutta la modulistica allegata alle presenti procedure finanziate con Fondo Regionale Disabili ANN I 2021 e 2022: ”Avviso pubblico per la presentazione di domande di contributo in favore di datori di lavoro privati per l’assunzione a tempo determinato di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla legge n. 68/1999” di cui al CAPO A) e alla sua “Integrazione per la presentazione di domande di ulteriori incentivi a seguito di trasformazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato” di cui al CAPO B), viene resa disponibile sulle pagine web dell’Agenzie regionale per il lavoro alla voce “Avvisi e bandi” e verrà costantemente aggiornata, per eventuali modifiche non sostanziali, senza necessità di procedere con ulteriori atti formali ma solamente attraverso la pubblicazione sul sito web istituzionale;

- l’istruttoria e la valutazione sostanziale delle domande che perverranno a seguito delle menzionate procedure sarà eseguita dall’Agenzia regionale per il lavoro con il supporto del Nucleo di validazione nominato con proprio successivo atto che definirà i componenti, da individuare tra il personale dell’Agenzia Regionale per il Lavoro competente per materia, i compiti e le relative procedure;

- le presenti procedure presuppongono n. 2 distinti procedimenti consequenziali:

- il primo procedimento riguarda la fase istruttoria delle istanze pervenute in termini di ammissibilità formale e sostanziale e si conclude con i lavori afferenti al Nucleo di validazione.

Il Responsabile del procedimento è individuato nel Responsabile dell’Ufficio del Collocamento territoriale di riferimento;

- il secondo procedimento riguarda l’adozione dei provvedimenti di ammissibilità dei contributi da parte del Dirigente del Servizio Integrativo politiche del lavoro, o di un funzionario da lui delegato, e le successive fasi di verifiche propedeutiche all’adozione degli atti di impegno e di liquidazione dei contributi adottati dal Dirigente competente.

Il Responsabile del procedimento è individuato nella Dott.ssa Patrizia Romagnoli, Responsabile della U.O. Inclusione e lavoro del Servizio Integrativo Politiche del lavoro;

- che con successivi provvedimenti il Dirigente del Servizio Integrativo politiche del lavoro, o altro funzionario da lui delegato, provvederà all’approvazione della concessione dei contributi delle domande pervenute, di norma entro 60 giorni dall’avvio del procedimento, salvo che la numerosità dei progetti presentati non richieda tempi più lunghi.

Dato atto che le risorse finanziarie per le menzionate procedure, derivanti dalla dotazione finanziaria residua afferente all’Avviso pubblico approvato con Determinazione dirigenziale n. 122 del 1/2/2021 e chiuso anticipatamente, e dalle Risorse assegnate all'Agenzia regionale per il lavoro con Delibera di Giunta Regionale n. 1876 del 15/11/2021 riferite al Programma annuale delle risorse di Fondo Regionale Disabili 2021 (DGR n. 715/2021), ammontano a un importo presunto complessivo pari a € 1.100.000,00 e trovano copertura finanziaria sui capitoli del Bilancio gestionale 2021-2023 dell’Agenzia regionale per il lavoro:

- U01450 “TRASFERIMENTI A IMPRESE PER INCENTIVI ASSUNZIONI”

- U01431 “TRASFERIMENTI CORRENTI A ISTITUZIONI SOCIALI PRIVATE PER INCENTIVI ASSUNZIONI”

nel rispetto dei principi e postulati che disciplinano le disposizioni previste dal D.Lgs. n. 118/2011 e ss.mm.ii.

Tali risorse potranno essere eventualmente incrementate da eventuali economie relative alla mancata assegnazione, rendicontazione, riparametrazione o rinuncia sull’Avviso approvato con determinazione dirigenziale n. 122 del 1/2/2021 e da eventuali ulteriori finanziamenti trasferiti dalla Regione Emilia-Romagna all’Agenzia regionale per il lavoro.

Precisato che il Dirigente Responsabile del Servizio competente, nel rispetto di quanto previsto dalla normativa contabile anche secondaria vigente, procederà all'assunzione degli impegni di spesa per gli interventi in oggetto, nonché alla liquidazione dei contributi concessi e la richiesta di emissione dei relativi titoli di pagamento, secondo le modalità previste negli stessi Avvisi.

Dato atto che gli incentivi concessi ai sensi delle presenti procedure si configurano come Aiuti di Stato e devono quindi rispettare le normative comunitarie in materia - Regolamento (UE) n. 651/2014 della Commissione del 17 giugno 2014 (pubblicato nella Gazzetta Ufficiale dell’Unione Europea n. L187/1 del 26/6/2014) e ss.mm. e l’Agenzia regionale per il lavoro è pertanto tenuta a registrare ciascuna concessione dell’aiuto a favore di ogni singola impresa ammessa nel Registro Nazionale degli Aiuti di Stato di cui all'art. 52 della Legge 234/12 e s.m.i.

Richiamati:

- il D.Lgs. n. 33 del 14 marzo 2013 “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni.”;

- il D.lgs. n. 196/2003 come modificato, da ultimo, con il D.lgs. 101/2018;

- le disposizioni dettate nella determinazione n. 1141 del 9/11/2018 “Recepimento da parte dell'agenzia regionale per il lavoro della deliberazione di Giunta regionale n.1123/2018: ripartizione delle competenze in tema di privacy e linee guida privacy dell'Agenzia regionale per il lavoro”;

- la propria determinazione dirigenziale n. 152 del 11/2/2021 “Approvazione del Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione 2021, triennio 2021/2023, dell'Agenzia Regionale per il Lavoro e suoi allegati”;

Richiamate le seguenti deliberazioni della Giunta regionale:

- n. 1620 del 29 ottobre 1015 di approvazione dello Statuto dell'Agenzia Regionale per il Lavoro e ss. mm.;

- n. 87 del 25 gennaio 2021, con la quale è stata designata la Dott.ssa Paola Cicognani quale Direttore dell’Agenzia regionale per il lavoro, ai sensi dell’art. 32-bis, comma 4 della L.R. n. 17/2005 e ss.mm.ii.

Richiamate inoltre le proprie determinazioni:

- n. 72 del 24 gennaio 2017 “Declaratoria della posizione dirigenziale del Servizio Integrativo Politiche del lavoro. Modifiche ed integrazioni”;

- n. 170 del 20/2/2018 “Delega di funzioni al responsabile del servizio integrativo Politiche del lavoro in attuazione dell'art. 7 c. 4 dello statuto e dell'art. 10 c. 3 del regolamento di organizzazione”;

- n. 1451 del 1/10/2020 “Conferimenti incarichi dirigenziali di responsabile di Servizio territoriale e del Servizio integrativo politiche del lavoro presso l’Agenzia regionale per il lavoro con decorrenza 1/10/2020”;

Dato atto che il Direttore dell’Agenzia regionale per il lavoro, i Responsabili del procedimento e il Dirigente del Servizio Integrativo politiche del lavoro hanno dichiarato di non trovarsi in situazione di conflitto, anche potenziale, di interessi;

Attestata la regolarità amministrativa del presente atto;

determina

per le motivazioni esposte in premessa e che qui si intendono integralmente richiamate:

1. la chiusura anticipata dell’Avviso pubblico approvato con propria Determinazione dirigenziale n. 122 del 1/2/2021 decorrente dalla data di pubblicazione del presente atto nel Bollettino Ufficiale BURERT;

2. di approvare contestualmente un nuovo Avviso pubblico da finanziare con il Fondo Regionale Disabili per gli anni 2021 e 2022 per la “Presentazione di domande di contributo in favore di datori di lavoro privati per l’assunzione a tempo determinato di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla legge n. 68/1999” con procedura di presentazione just in time e relativa modulistica, allegato al presente atto quale sua parte integrante e sostanziale e denominato CAPO A) (allegato n. 1A), che sarà avviato dalla data di pubblicazione della presente determinazione nel Bollettino Ufficiale BURERT e che terminerà fino ad esaurimento delle risorse disponibili e comunque non oltre le ore 12.00 del giorno 31 dicembre 2022 e nel quale sono previste le nuove scadenze temporali per l’avvio del procedimento di istruttoria per l’anno 2022:

3. di precisare che, in relazione all’Avviso pubblico denominato CAPO A. approvato con il punto 2 del presente dispositivo:

- le domande già inviate a partire dal 1 ottobre 2021 e fino alla data di pubblicazione del presente atto nel Bollettino Ufficiale BUERT, presentate sull’Avviso pubblico di cui alla determinazione n. 122 del 1/2/2021 oggetto di chiusura anticipata ai sensi della presente determinazione, conservano la loro efficacia a valere sullo stesso precedente Avviso;

- anche le eventuali domande presentate tra la data di adozione della presente determinazione e la data della sua pubblicazione nel BURERT, conservano la loro efficacia a valere sul precedente Avviso;

- le domande presentate a partire dal giorno di pubblicazione nel BURERT del presente atto saranno valutate secondo le nuove disposizioni contenute nell’Avviso pubblico denominato CAPO A.;

- l'istruttoria di tutte domande pervenute seguirà l'ordine cronologico di presentazione secondo le finestre temporali indicate nello stesso allegato 1A, CAPO A;

- è facoltà dei datori di lavoro interessati integrare le domande già presentate tramite nuove o ulteriori istanze, informazioni e/o integrazioni;

- eventuali domande presentate a valere sulla modulistica originaria di cui al precedente Avviso conservano ugualmente la loro efficacia e verranno istruite ai fini dell’ammissibilità del contributo riservandosi la possibilità di richiedere eventuali integrazioni in merito a informazioni contenute nei moduli approvati in sede dell’Avviso CAPO A) di cui al presente atto;

4. di approvare la procedura ad evidenza pubblica ad integrazione dell’Avviso pubblico di cui al punto 2 del presente dispositivo che precede, per la presentazione di domande di ulteriori incentivi a seguito di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo determinato a tempo indeterminato, allegato al presente atto quale sua parte integrante e sostanziale e denominato CAPO B) (allegato n. 1B), per consentire ai beneficiari la copertura massima di contributo fino al 100% del costo salariale lordo inizialmente ammesso, con la precisazione che le domande di contributo integrativo potranno essere presentate all’Agenzia regionale per il lavoro entro lo stesso termine dell’Avviso di cui al CAPO A) e pertanto fino ad esaurimento delle risorse disponibili e comunque non oltre le ore 12.00 del giorno 31/12/2022, con le stesse scadenze temporali per l’anno 2022 mentre, per l’anno 2021, la finestra temporale riguarderà le domande pervenute tra il giorno di pubblicazione della presente determinazione di integrazione nel Bollettino Ufficiale BURERT e il 31 dicembre 2021 con avvio del procedimento dal 3 gennaio 2022;

5. di stabilire che:

- la dotazione finanziaria residua del bando oggetto di chiusura anticipata come da punto 1 del presente dispositivo, la quale, al netto dell’importo presunto per le domande pervenute dal 1° ottobre 2021 e fino alla data di pubblicazione nel BURERT del presente atto, risulta pari a circa euro 600.000,00, di Fondo regionale per l'occupazione delle persone con disabilità di cui all’art. 19 della Legge Regionale n.17/2015 e ss.mm.ii assegnata con la citata deliberazione di Giunta regionale n. 1920 del 21 dicembre 2020, confluisca interamente nel nuovo Avviso pubblico denominato CAPO A) e approvato al punto 2 del dispositivo del presente provvedimento e che eventuali economie relative a mancata concessione, rendicontazione o rinuncia sul precedente bando confluiscano nello stesso nuovo Avviso e da eventuali ulteriori finanziamenti trasferiti dalla Regione Emilia-Romagna all’Agenzia regionale per il lavoro;

- le risorse finanziarie necessarie all'attuazione della procedura ad evidenza pubblica di integrazione, approvata al punto 4 del dispositivo del presente provvedimento – denominato CAPO B) - per la presentazione di domande di ulteriori incentivi a seguito di trasformazione del rapporto di lavoro da tempo determinato a tempo indeterminato, rientrano nelle stesse assegnazioni previste dalle citate Deliberazioni di Giunta regionale n. 1920 del 21 dicembre 2020 e n. 1876 del 15/11/2021 e quindi nel finanziamento previsto dall’Avviso pubblico di cui al CAPO A). Pertanto, ai fini della presente integrazione, si procederà al riconoscimento del contributo fino ad esaurimento delle relative risorse disponibili;

- le risorse finanziarie per le menzionate procedure, derivanti dalla dotazione finanziaria residua afferente all’Avviso pubblico approvato con Determinazione dirigenziale n. 122 del 1/2/2021 e chiuso anticipatamente, e dalle risorse assegnate all'Agenzia regionale per il lavoro con delibera di Giunta regionale n. 1876 del 15/11/2021 riferite al Programma annuale delle risorse di Fondo Regionale Disabili 2021 (DGR n. 715/2021), ammontano a un importo presunto complessivo pari a € 1.100.000,00 e trovano copertura finanziaria su capitoli del Bilancio gestionale 2021-2023 dell’Agenzia regionale per il lavoro:

- U01450 “TRASFERIMENTI A IMPRESE PER INCENTIVI ASSUNZIONI”

- U01431 “TRASFERIMENTI CORRENTI A ISTITUZIONI SOCIALI PRIVATE PER INCENTIVI ASSUNZIONI”

nel rispetto dei principi e postulati che disciplinano le disposizioni previste dal D.Lgs. n. 118/2011 e ss.mm.ii.;

6. di precisare che tutta la modulistica allegata alle presenti procedure finanziate con Fondo Regionale Disabili anni 2021 e 2022: ”Avviso pubblico per la presentazione di domande di contributo in favore di datori di lavoro privati per l’assunzione a tempo determinato di lavoratori in condizione di disabilità di cui alla legge n. 68/1999” di cui al CAPO A) e alla sua “Integrazione per la presentazione di domande di ulteriori incentivi a seguito di trasformazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato” di cui al CAPO B), viene resa disponibile sulle pagine web dell’Agenzie regionale per il lavoro alla voce “Avvisi e bandi” e verrà costantemente aggiornata, per eventuali modifiche non sostanziali, senza necessità di procedere con ulteriori atti formali ma solamente attraverso la pubblicazione sul sito web istituzionale;

7. di dare atto che:

- l’istruttoria e la valutazione delle domande che perverranno a seguito delle menzionate procedure sarà eseguita dall’Agenzia regionale per il lavoro con il supporto del Nucleo di validazione nominato con proprio successivo atto che definirà i componenti, da individuare tra il personale dell’Agenzia Regionale per il Lavoro competente per materia, i compiti e le relative procedure;

- le menzionate procedure presuppongono n. 2 distinti procedimenti consequenziali:

- il primo procedimento riguarda la fase istruttoria delle istanze pervenute in termini di ammissibilità formale e sostanziale e si conclude con i lavori afferenti al Nucleo di validazione.

Il Responsabile del procedimento è individuato nel Responsabile dell’Ufficio del Collocamento territoriale di riferimento;

- il secondo procedimento riguarda l’adozione dei provvedimenti di ammissibilità dei contributi da parte del Dirigente del Servizio Integrativo politiche del lavoro, o di un funzionario da lui delegato, e le successive fasi di verifiche propedeutiche all’adozione degli atti di impegno e di liquidazione dei contributi adottati dal Dirigente competente.

Il Responsabile del procedimento è individuato nella Dott.ssa Patrizia Romagnoli, Responsabile della U.O. Inclusione e lavoro del Servizio Integrativo Politiche del lavoro;

8. di dare atto che:

- con successivi provvedimenti il Dirigente del Servizio Integrativo politiche del lavoro, o un funzionario da lui delegato, provvederà all’approvazione della concessione dei contributi delle domande pervenute di norma entro 60 giorni dall’avvio del procedimento, salvo che la numerosità dei progetti presentati non richieda tempi più lunghi;

- il Dirigente Responsabile del Servizio competente, nel rispetto di quanto previsto dalla normativa contabile anche secondaria vigente, procederà all'assunzione degli impegni di spesa per gli interventi in oggetto, nonché alla liquidazione dei contributi concessi e la richiesta di emissione dei relativi titoli di pagamento, secondo le modalità previste negli avvisi stessi;

9. di precisare che gli incentivi concessi ai sensi delle presenti procedure si configurano come Aiuti di Stato e devono quindi rispettare le normative comunitarie in materia - Regolamento (UE) n. 651/2014 della Commissione del 17 giugno 2014 (pubblicato nella Gazzetta Ufficiale dell’Unione Europea n. L187/1 del 26/06/2014) e ss.mm. e l’Agenzia regionale per il lavoro è pertanto tenuta a registrare ciascuna concessione dell’aiuto a favore di ogni singola impresa ammessa nel Registro Nazionale degli Aiuti di Stato di cui all'art. 52 della Legge 234/12 e s.m.i.;

10. di dare atto che il presente provvedimento è soggetto agli obblighi di pubblicazione secondo quanto previsto dall’articolo 26, comma 1, del D. Lgs. n. 33/2013;

11. di pubblicare la presente determinazione nel Bollettino Ufficiale Telematico della Regione Emilia-Romagna e sul sito:

https://www.agenzialavoro.emr.it/normativa/bandi-e-avvisi/avvisi-e-bandi

Il Direttore

Paola Cicognani