n.280 del 25.09.2013 periodico (Parte Seconda)

Presa d'atto dell'offerta formativa di Master di primo livello dell'Università di Parma per gli apprendisti di alta formazione e di ricerca. Art. 5 D.LGS. 167/2011 di cui alla DGR n.1151/2012. VI provvedimento

LA RESPONSABILE

Richiamate le deliberazioni di Giunta regionale:

– n. 1151/2012 “Approvazione degli avvisi e delle modalità di acquisizione dell’offerta formativa per il conseguimento dei titoli universitari di dottore, dottore magistrale, master di primo livello e master di secondo livello in apprendistato di alta formazione e di ricerca ai sensi dell’art. 5 del D.Lgs. 167/2011 e dell’art. 30 L.R. 17/2005, e delle modalità di assegnazione ed erogazione degli assegni formativi (voucher)”, in particolare al punto 2. del dispositivo in cui viene stabilito che gli “avvisi” di cui sopra si configurano come “aperti” e quindi costantemente aggiornati con le proposte presentate dagli atenei, e che, per le proposte formative pervenute si procederà alla presa d’atto delle stesse, previa istruttoria effettuata dal Servizio Lavoro, attraverso un atto del Dirigente competente;

– n. 775/2012 “Attuazione delle norme sull’apprendistato di cui al D.Lgs. 14 settembre 2011, n. 167 “Testo Unico dell’Apprendistato, a norma dell’art. 1, c. 30, della L. 24/12/2007, n. 247”

Richiamate le proprie determinazioni:

– n. 13005/2012 “Presa d’atto dell’offerta formativa del Master universitario di primo livello “Store Mangement della ristorazione di marca.” dell’Università di Parma per gli apprendisti di alta formazione art.5 D.Lgs. 167/2011 di cui alla DGR 1151/2012 pervenuta in data 10/10/2012”;

– n. 515/2013 “Presa d’atto dell’offerta formativa del Master universitario di primo livello “Analisi del comportamento applicata A.B.A.” dell’Università di Parma per gli apprendisti di alta formazione art. 5 D.Lgs. 167/2011 di cui alla DGR 1151/2012- II Provvedimento;

– n. 1721/2013 “Presa d’atto dell’offerta formativa del Master primo livello dell’Università degli Studi di Ferrara per gli apprendisti di alta formazione e di ricerca art. 5 D.Lgs. 167/2011 di cui alla DGR 1151/2012- III Provvedimento”;

– n. 5578/2013 “Presa d’atto dell’offerta formativa del Master di primo livello in “Gestione dell’energia” dell’Università degli Studi di Bologna per gli apprendisti di alta formazione e di ricerca art. 5 D.Lgs. 167/2011 di cui alla DGR 1151/2012- IV Provvedimento”;

– n. 9388/2013 “Presa d’atto dell’offerta formativa di Master di primo livello delle Università Alma Mater Studiorum Università di Bologna e di Parma per gli apprendisti di alta formazione e di ricerca art. 5 D.Lgs. 167/2011 di cui alla DGR 1151/2012- V provvedimento”;

Dato atto che:

– è pervenuta la proposta formativa di Master di primo livello in “Lavoro e Gestione delle Risorse Umane” ns. protocollo PG.2013.0212396 dell’Università di Parma, in apprendistato di alta formazione, i cui dettagli sono riportati nell’Allegato 1., parte integrante e sostanziale della presente determinazione, e la cui documentazione è conservata agli atti del Servizio;

– a seguito dell’Istruttoria formale, i cui esiti sono consultabili presso lo scrivente Servizio, tale proposta è risultata in possesso dei requisiti di cui agli artt. 3) e 4) dell’Allegato 2) parte integrante della richiamata deliberazione n. 1151/2012 e pertanto andrà ad aggiungersi all’elenco dell’offerta formativa regionale per l’acquisizione del titolo universitario di Master di primo livello in apprendistato di alta formazione e di ricerca (art. 5 del D.Lgs. 167/2011) di cui alle determinazioni dirigenziali n. 13005/2012, n. 515/2013, n. 1721/2013, n. 5578/2013 e n. 9388/2013;

– le modalità di assegnazione ed erogazione dell’assegno formativo agli apprendisti assunti con contratto di alta formazione e ricerca sono stabilite all’art. 9 dell’Allegato 2. della sopracitata DGR 1151/2012;

Visto il D.Lgs. 14 marzo 2013, n. 33 “Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle pubbliche amministrazioni”;

Vista la Legge regionale n. 43/2001 "Testo unico in materia di organizzazione e di rapporto di lavoro nella Regione Emilia-Romagna" e ss.mm;

Viste inoltre le deliberazioni di Giunta regionale n. 2416 del 29/12/2008, e ss.mm., n. 1057 del 24/7/2006, n. 1663 del 27/11/2006, 1173 del 27/7/2009, n. 1377 del 20/9/2010 e ss.mm. così come rettificata dalla delibera della Giunta regionale n. 1950/2010; n. 1222 del 4/8/2011, n. 1642 del 14/11/2011 e n. 221 del 27/2/2012;

Attestata la regolarità amministrativa;

determina:

di prendere atto, per le motivazioni espresse in premessa e che qui si intendono integralmente riportate che:

  1. la proposta formativa del Corsi di Master di primo livello, in apprendistato di alta formazione e di ricerca, dell’Università di Parma in “Lavoro e Gestione delle Risorse Umane” ns protocollo PG.2013.0212396, i cui dettagli sono riportati nell’Allegato 1., parte integrante e sostanziale della presente determinazione, andrà ad aggiungersi all’elenco dell’offerta formativa regionale per l’acquisizione del titolo universitario di Master di primo livello in apprendistato di alta formazione e di ricerca, di cui alle determinazioni dirigenziali n. 13005/2012, n. 515/2013, n. 1721/2013, n. 5578/2013 e n.9388/2013;
  2. le modalità di assegnazione ed erogazione dell’assegno formativo (voucher) da attribuire agli apprendisti assunti ai sensi dell’art. 5 del D.Lgs. 167/2011, sono stabilite all’art. 9) dell’Allegato 2) della sopra citata deliberazione n. 1151/2012;
  3. di pubblicare il presente atto nel Bollettino Ufficiale Telematico della Regione Emilia-Romagna (BURERT).

La Responsabile del Servizio

Paola Cicognani

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