n.442 del 23.12.2020 periodico (Parte Seconda)

Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale 2020-2022. II Provvedimento.

IL COMITATO DI INDIRIZZO

(omissis)

delibera

  1. di approvare, per le ragioni meglio specificate in premessa, l’aggiornamento del Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale di AIPO per gli anni 2020 – 2022 – II Provvedimento, come da allegato sub “A ” alla presente delibera quale parte integrante e sostanziale;
  2. di approvare la consistenza organica del personale aggiornata, intesa come spesa potenziale massima annuale imposta dal vincolo esterno di cui all’art. 1 comma 562 della L. 296/2006 e s.m.i., pari ad € 11.774.842,99 per il triennio 2020-2022, come da prospetto allegato sub “B” alla presente delibera quale parte integrante e sostanziale, e che la stessa trova capienza nei capitoli destinati alla spesa di personale sul bilancio di previsione 2020 - 2022, approvato con delibera n. 37 del 16 dicembre 2019;
  3. di dare atto che il presente piano triennale dei fabbisogni di personale è coerente (art. 6, comma 1, del D.Lgs. 30/3/2001, n. 165) con l’organizzazione generale degli uffici, approvata con delibere n. 25 del 14 luglio 2016 e n. 30 del 19 ottobre 2016;
  4. di approvare la consistenza organica di personale a seguito della realizzazione del presente piano occupazionale per profili professionali e categorie, come da allegato sub “C” alla presente delibera quale parte integrante e sostanziale;
  5. di dare atto che il Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale 2020 – 2022, aggiornato e allegato al presente atto, rispetta i limiti del turn over ed il tetto di spesa complessiva del personale relativa all’anno 2008, previsti dall’art. 1, comma 562, della legge n. 296/2006, come da prospetto di calcolo dimostrativo di cui all’allegato sub “D”, attestando altresì il rispetto del contenimento della spesa di personale;
  6. di riservarsi di integrare/modificare il presente atto sulla base di nuove e motivate esigenze di natura organizzativa-gestionale, legate anche a trasferimenti di funzioni ad AIPO da parte di soggetti istituzionali, e/o per mutate condizioni normative legate al miglioramento delle possibilità assunzionali dell’Agenzia;
  7. di trasmettere copia del presente atto alle OO.SS. rappresentative del comparto e della dirigenza, alla RSU aziendale e al Comitato Unico di Garanzia;
  8. di stabilire che il piano triennale dei fabbisogni sarà oggetto di pubblicazione in “Amministrazione trasparente” nell’ambito delle informazioni di cui all’art. 16 del D.Lgs. n. 33/2013 “Obblighi di pubblicazione concernenti la dotazione organica ed il costo del personale con rapporto di lavoro a tempo indeterminato”, unitamente al Conto annuale del personale;
  9. di trasmettere il presente aggiornamento del Piano triennale dei fabbisogni di Personale alla Ragioneria Generale dello Stato tramite l’applicativo “PIANO DEI FABBISOGNI” presente in SICO, ai sensi dell’art. 6-ter del D.Lgs. n. 165/2001, come introdotto dal D.Lgs n.75/2017, secondo le istruzioni previste nella Circolare RGS n. 18/2018.

La presente deliberazione sarà pubblicata nei Bollettini Ufficiali delle regioni Piemonte, Lombardia, Emilia-Romagna e Veneto, nonché sul sito web dell’Agenzia Interregionale per il fiume Po.

Il testo integrale della delibera è reperibile sul sito dell’Agenzia www.agenziapo.it

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