AVVISI PER INCARICHI TEMPORANEI E SUPPLENZE
Pubblica selezione per assunzioni a tempo determinato di Operatori professionali sanitari - Tecnici sanitari di Radiologia medica - Categoria C
In esecuzione della disposizione del Direttore del Servizio
Amministrazione del personale n. 134 del 4/4/2000 e' indetta una
pubblica selezione, per soli titoli per assunzioni a tempo
determinato di
Operatori professionali Sanitari - Tecnici sanitari di Radiologia
medica - Categoria C.
L'assunzione a tempo determinato verra' fatta secondo l'ordine di
apposita graduatoria per titoli formulata ai sensi della normativa
vigente in materia.
Possono presentare domanda per essere inclusi nella predetta
graduatoria coloro che, essendo in possesso dei requisiti generali
per l'assunzione agli impieghi presso le Unita' sanitarie locali,
abbiano altresi' i seguenti requisiti specifici:
a) diploma universitario di Tecnico sanitario di Radiologia medica,
ai sensi del DM n. 746 del 26/9/1994; ovvero: diploma di Tecnico di
Radiologia medica, ai sensi dell'art. 81 del DM 30/1/1982;
b) iscrizione al relativo Albo professionale.
La decorrenza, la durata, il trattamento economico e normativo del
rapporto di lavoro a tempo determinato sono disciplinati dal
contratto individuale di lavoro che il vincitore dovra' sottoscrivere
all'atto dell'assunzione, stipulato ai sensi del Contratto collettivo
nazionale del personale dipendente del Comparto Sanita'.La domanda di
partecipazione alla selezione redatta in carta semplice, indirizzata
al Direttore generale dell'Azienda Unita' sanitaria locale, dovra'
essere inoltrata con le seguenti modalita':
- direttamente al Settore Concorsi del Servizio Amministrazione del
personale - Via Castiglione n. 29 - 40124 Bologna, dalle ore 9 alle
ore 12 dal lunedi' al venerdi' - sabato escluso;
- spedita a mezzo raccomandata con ricevuta di ritorno all'indirizzo
di cui sopra.
La domanda, inoltrata con le modalita' di cui sopra, dovra' comunque
pervenire entro e non oltre le ore 12 dell'11 maggio 2000.
Il termine di cui sopra e' perentorio sia per la presentazione dei
documenti obbligatori che di quelli facoltativi.
Le domande si considerano prodotte in tempo utile anche se spedite a
mezzo di raccomandata con avviso di ricevimento entro il termine
sopra indicato. A tal fine fa fede il timbro a data dell'Ufficio
postale accettante.
La domanda dovra' essere redatta secondo il sottoindicato facsimile:
a) cognome, nome, data e luogo di nascita e residenza;
b) il possesso della cittadinanza italiana ovvero i requisiti
sostitutivi di cui all'art. 11 del DPR 761/79;
c) il Comune di iscrizione nelle liste elettorali ovvero i motivi
della non iscrizione o cancellazione dalle liste medesime;
d) le eventuali condanne riportate ovvero di non aver riportato
condanne penali nonche' eventuali procedimenti penali pendenti;
e) titolo di studio posseduto ed i requisiti specifici di ammissione
richiesti dal presente avviso;
f) la posizione nei confronti degli obblighi militari;
g) i servizi presso pubbliche Amministrazioni e le cause di
risoluzione dei precedenti rapporti di pubblico impiego;
h) il domicilio presso il quale deve essere fatta all'aspirante, ad
ogni effetto, ogni eventuale comunicazione.
Ai sensi della Legge 127/97, art. 3, comma 5, la domanda che il
candidato presenta va firmata in calce senza necessita' di alcuna
autentica.
Alla domanda gli aspiranti devono allegare tutte le certificazioni
relative ai titoli che ritengono opportuno presentare per la
formulazione della graduatoria, ivi compreso un curriculum formativo
e professionale redatto su carta semplice, datato, firmato e
debitamente documentato.
Sara' cura del candidato allegare alla domanda lo stato di servizio
prestato a qualsiasi titolo presso questa Azienda Unita' sanitaria
locale o altre pubbliche Amministrazioni.
Tutti i documenti allegati alla domanda di partecipazione alla
selezione possono essere prodotti in originale, o in copia
autenticata ai sensi di legge ovvero in fotocopia semplice con
allegata un'autodichiarazione firmata dal candidato (senza autentica
di firma) con la quale si attesta che la stessa e' conforme
all'originale. Qualora il candidato presenti piu' fotocopie semplici,
l'autodichiarazione puo' essere unica. Le pubblicazioni devono essere
edite a stampa.
Alla domanda deve essere unito un elenco dei titoli presentati,
redatto in duplice copia.
Ai sensi dell'art. 10, comma 1, della Legge 675/96, i dati personali
forniti dai candidati o acquisiti d'ufficio saranno raccolti presso
l'Ufficio concorsi di questa Azienda Unita' sanitaria locale, in
banca dati sia automatizzata sia cartacea, per le finalita' inerenti
la gestione della procedura, e saranno trattati a seguito di
eventuale instaurazione del rapporto di lavoro, per la gestione dello
stesso. Tali dati potranno essere sottoposti ad accesso da parte di
coloro che sono portatori di un concreto interesse, ai sensi
dell'art. 22 della Legge 241/90.
Ai sensi dell'art. 13 della suddetta Legge 675/96 i candidati hanno
diritto di accedere ai dati che li riguardano e di chiederne, nel
rispetto delle disposizioni e dei termini inerenti la procedura,
l'aggiornamento, la rettifica, l'integrazione, oltre che di chiedere
la cancellazione o il blocco di eventuali dati non pertinenti o
raccolti in modo non conforme alle norme. L'interessato puo',
altresi', opporsi al trattamento per motivi legittimi.Questa Azienda
Unita' sanitaria locale si riserva la facolta' di utilizzare la
graduatoria di cui al presente avviso, secondo l'ordine della stessa,
per l'assunzione a tempo determinato di personale su ulteriori posti
che si rendessero successivamente vacanti o disponibili.
L'assunzione avverra', secondo l'ordine della graduatoria sulla base
del punteggio attribuito ai sensi di legge ai candidati in possesso
dei requisiti generali e specifici di ammissione al pubblico concorso
della relativa qualifica.
IL DIRETTORE GENERALE
Maurizio Guizzardi
Scadenza: 11 maggio 2000
