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n.63 del 09.03.2016 periodico (Parte Seconda)

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Conferimento incarico di Responsabile di Servizio nell'ambito della Direzione generale Organizzazione, Personale, Sistemi informativi e Telematica, a dirigente assunto a tempo determinato

IL DIRETTORE

Visti:

  • Il CCNL - Area della Dirigenza del comparto Regioni-Autonomie Locali per il quadriennio normativo 2002-2005 e per il biennio economico 2002-2003 ed in particolare l'art. 10;
  • il CCNL- Area della Dirigenza del comparto Regioni-Autonomie Locali biennio economico 2008-2009 sottoscritto in data 03/08/2010;
  • il CCDI Dirigenti della regione Emilia-Romagna 2002 - 2005 e definizione risorse 2006, ed in particolare l'art. 14 "Criteri generali per il conferimento e la revoca degli incarichi e per il passaggio ad incarichi diversi ";

Viste:

  • la legge regionale 26 novembre 2001,n.43 recante “Testo unico in materia di organizzazione e di rapporti di lavoro nella Regione Emilia-Romagna" e, in particolare, gli artt. 44, 45;
  • la legge 6 novembre 2012, n.190 recante “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità nella pubblica amministrazione”;
  • il decreto legislativo 8 aprile 2013, n. 39 recante “Disposizioni in materia di inconferibilità e incompatibilità di incarichi presso le pubbliche amministrazioni e presso gli enti privati in controllo pubblico, a norma dell’articolo 1, commi 49 e 50, della legge 6 novembre 2012, n.190”;

Richiamate le deliberazioni della Giunta regionale:

  • n.2834 del 17/2/2001 ad oggetto “Criteri per il conferimento di incarichi dirigenziali” con la quale, anche ai fini di una maggiore trasparenza, visibilità e snellimento delle procedure vengono specificati e adottati i criteri, i requisiti e le procedure concernenti l'affidamento degli incarichi di responsabilità delle posizioni dirigenziali partitamente di struttura e "professional";
  • n.1764 del 28/10/2008 ad oggetto “Revisione dell’impianto descrittivo dell’Osservatorio delle competenze per l’area dirigenziale e della metodologia di graduazione delle posizioni dirigenziali”;
  • n.2416 del 29/12/2008 ad oggetto “Indirizzi in ordine alle relazioni organizzative e funzionali tra le strutture e sull’esercizio delle funzioni dirigenziali. Adempimenti conseguenti alla delibera 999/2008. Adeguamento e aggiornamento della delibera 450/2007”;
  • n. 1081 del 27/7/2009 ad oggetto “Definizione dei criteri per l’attribuzione di retribuzione di posizione dirigenziale. Individuazione dei Servizi di particolare complessità ai fini dell’attribuzione della retribuzione di posizione più elevata”;
  • n. 2148 del 21/12/2015 ad oggetto “Rinnovo incarichi di Direttore generale della Giunta regionale, ai sensi dell'art. 43 lr 43/2001, in scadenza al 31/12/2015”;
  • n.783 del 17/6/2013 ad oggetto “Prime disposizioni per la prevenzione e la repressione dell’illegalità nell’ordinamento regionale. Individuazione della figura del responsabile della prevenzione della corruzione”;
  • n. 1621 dell’11/11/2013 ad oggetto “Indirizzi interpretativi per l’applicazione degli obblighi di pubblicazione previsti dal D.Lgs. 14 marzo 2013 nr. 33”;
  • n. 967 del 30/6/2014 ad oggetto “Determinazione di criteri per la rotazione degli incarichi dirigenziali nei settori maggiormente esposti a rischio corruzione”
  • n. 1522 del 12/10/2015 ad oggetto “Direttiva per la procedura di assunzione di dirigenti con contratto a tempo determinato ai sensi dell'art. 18 della L.R. 43/2001” che ha anche spostato al 1/7/2016 la decorrenza delle misure derivanti dal principio di rotazione degli incarichi dirigenziali di cui alla soprarichiamata delibera n. 967 del 30/6/2015;

Richiamata in particolare la deliberazione della Giunta regionale n. 181 del 15/02/2016 ad oggetto “Assunzione del vincitore della selezione pubblica per il conferimento di incarico dirigenziale, ai sensi dell'art. 18 della L.R. 43/2001, presso la Direzione generale centrale Organizzazione, Personale, Sistemi informativi e Telematica” con cui si è proceduto all'assunzione del dott. Paolo Tamburini, con contratto a tempo determinato della durata massima di un anno, per la copertura del Servizio “Comunicazione, educazione alla sostenibilità e strumenti di partecipazione”; 

Dato atto che la dichiarazione di assenza di cause d'inconferibilità e incompatibilità e di assenza di condanne penali per delitti contro la pubblica amministrazione è stata acquisita preliminarmente alla sottoscrizione del contratto di assunzione; 

Precisato che la suddetta deliberazione costituisce già approvazione degli incarichi dirigenziali ai sensi e per gli effetti previsti dall'art. 44 della citata L.R. n. 43/2001; 

Ritenuto, pertanto necessario, procedere al conferimento dell'incarico dirigenziale soprarichiamato; 

Dato atto del parere allegato;

determina:

per quanto esposto in premessa

1. di conferire il seguente incarico dirigenziale dal 16/02/2016 fino al 31/01/2017

Incarico di "Responsabile di Servizio"

Codice Posizione dirigenziale

Denominazione Posizione dirigenziale 

Matr.

Cognome e Nome 

00000432

Servizio Comunicazione, educazione alla sostenibilità e strumenti di partecipazione

10325

Tamburini Paolo 

2. di dare atto che l’efficacia giuridica dell'incarico sopra indicato è già stata approvata ai sensi e per gli effetti di cui all'art. 44, comma 2, della legge re gionale n. 43 del 2001 dalla deliberazione della Giunta regionale n. 181 del 15/02/2016, già richiamata in premessa;

3. di dare atto, in relazione a quanto richiamato in parte narrativa in merito all'esercizio delle funzioni dirigenziali, che il dirigente di cui al presente provvedimento svolgerà i compiti risultanti dalla definizione delle funzioni e attività proprie della posizione ricoperta, con i poteri necessari per l'espletamento delle funzioni connesse all’incarico, avvalendosi delle risorse umane, tecnologiche e finanziarie necessarie e rispondendo ai dirigenti sovraordinati;

4. di precisare che la scadenza dell'incarico è in ogni caso subordinata a quanto previsto dall’attuale disciplina relativamente all’ipotesi di collocamento a riposo d’ufficio;

5. di dare atto che gli oneri derivanti dal presente atto sono da imputare ai capitoli di spesa 04080 "Trattamento economico del personale dipendente - Spese obbligatorie." e n. 04077 "Oneri previdenziali, assicurativi ed assistenziali su stipendi, retribuzioni ed altri assegni fissi al personale. Spese obbligatorie", e n.04071 “Oneri previdenziali, assicurativi ed assistenziali su arretrati di stipendi, retribuzioni ed altri assegni fissi al personale. Spese obbligatorie”, afferenti alla UPB 1.2.1.1.110 del Bilancio per l'esercizio finanziario 2016 dotati della necessaria disponibilità e sui corrispondenti capitoli di bilancio dei futuri esercizi finanziari che saranno dotati della necessaria disponibilità.

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